截至目前，我市各地共舉辦線上線下各類招聘活動408場，累計發(fā)布崗位信息21.06萬個，服務(wù)企業(yè)招工3萬余人，促進(jìn)失業(yè)人員、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)4868人。通過郵政快遞將全市企業(yè)用工信息投入到全市1500多個村居和144個郵政網(wǎng)點。鼓勵引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)，促進(jìn)了1.48萬人與本地企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向。深化勞務(wù)協(xié)作，組織我市重點企業(yè)跨省招工，引進(jìn)8441名外省務(wù)工人員。

我市全方位推動實施2023年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月活動，集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)，就業(yè)形勢持續(xù)向好。截至3月底，今年我市各地共舉辦線上線下各類招聘活動408場，累計發(fā)布崗位信息21.06萬個，服務(wù)企業(yè)招工3萬余人，促進(jìn)失業(yè)人員、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)4868人。

多方聯(lián)動“春風(fēng)送崗”。我市各地各相關(guān)部門積極開展就業(yè)崗位推送、企業(yè)招工對接等服務(wù)。春節(jié)前后，在全市范圍內(nèi)開展園區(qū)探企、送工上崗、商圈選崗、送崗下鄉(xiāng)等形式多樣的新春專場招聘活動，宣傳我市重點企業(yè)用工信息。開設(shè)線上招聘專區(qū)，開展直播帶崗、云招聘等線上服務(wù)，打造人社局長“直播帶崗”“入企探崗”等線上招聘品牌。定期發(fā)布企業(yè)用工需求清單，累計發(fā)布284家（次）企業(yè)崗位10925個。

精準(zhǔn)助力“春風(fēng)惠民”。人社部門通過上門走訪、電話核查、就業(yè)登記等方式，摸清農(nóng)民工等重點群體就業(yè)失業(yè)狀態(tài)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，實行幫扶清單實名制管理和精細(xì)化服務(wù)。今年以來，已認(rèn)定就業(yè)困難人員1252人，幫助實現(xiàn)就近就業(yè)1133人，幫扶就業(yè)率達(dá)到90.49%。精準(zhǔn)推送就業(yè)服務(wù)短信7800多條，幫助5288名困難人員享受政策。面向重點群體開展菜單式、目錄式免費技能培訓(xùn)，開展養(yǎng)老護(hù)理員、快遞員、網(wǎng)約配送員等新職業(yè)新業(yè)態(tài)培訓(xùn)，幫助勞動者實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。目前已開展就業(yè)技能培訓(xùn)23個班次。

搭建平臺“春風(fēng)暖企”。我市開展“三級三方服務(wù)千企”行動，組織人社部門企業(yè)包保人、人社專員入企服務(wù)，為有用工需求的企業(yè)提供支持。精心打造“三公里”就業(yè)圈，重點服務(wù)小微企業(yè)、個體工商戶和靈活就業(yè)者。舉辦安慶市汽車產(chǎn)業(yè)鏈重點企業(yè)招工引才對接會，探索政校企合作招工引才新機(jī)制，促進(jìn)學(xué)生好就業(yè)、企業(yè)好引才。同時，與江西、陜西、云南、河南等地數(shù)十所職業(yè)院校對接，計劃推出30場校園招聘活動，吸引畢業(yè)生來我市實習(xí)就業(yè)。

優(yōu)化服務(wù)“春風(fēng)送暖”。我市各地各相關(guān)部門為春節(jié)期間留在安慶的外地員工、在崗工作的職工發(fā)放“穩(wěn)崗留工”大禮包，全市發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金600多萬元。啟動就業(yè)加“郵”、好“崗”進(jìn)村入戶行動，通過郵政快遞將全市企業(yè)用工信息投入到全市1500多個村居和144個郵政網(wǎng)點。鼓勵引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)，促進(jìn)了1.48萬人與本地企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向。深化勞務(wù)協(xié)作，組織我市重點企業(yè)跨省招工，引進(jìn)8441名外省務(wù)工人員，有效有力補(bǔ)充了我市企業(yè)用工缺口。??（全媒體記者 徐侃 通訊員 侯吉康）