近日，廣西食品安全辦印發(fā)2022年設(shè)區(qū)市食品安全工作評議考核方案評分細則，采取“九步三十六法”，從黨政同責、調(diào)查摸底、清單建立、培訓(xùn)和宣傳、開展督導(dǎo)和實施督查等9個方面共36條措施進行考核，扎實推動分層分級、精準防控、末端發(fā)力、終端見效工作機制落地見效。
強化黨政同責，抓好落實
《細則》通過加大黨政同責的賦分比例，鼓勵各市政府將此項工作列入“一把手”工程，強化責任意識和政治擔當，始終把責任扛在肩上、放在心上、抓在手中，切實發(fā)揮黨政干部示范引領(lǐng)作用，推動落實食品安全屬地管理責任。
層層分解，壓實責任
《細則》強化組織領(lǐng)導(dǎo)，完善組織架構(gòu)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，組建工作專班，緊盯主要工作目標，層層傳導(dǎo)壓力，將工作分層分級落實到具體人，強化履職盡責，做到“任務(wù)清、目標明、責任實”，確保各項工作抓細抓實抓出成效。
步步細化，確保進度
《細則》要求制定、細化工作方案，對工作任務(wù)、舉措和要求進行分解細化，明確重點任務(wù)時間節(jié)點，督促各市加快工作進度，做到心中要有數(shù)、臺賬要準確、承諾要及時、督導(dǎo)要到位、督查要精準、整改要落實，推動工作取得扎實成效。
鼓勵創(chuàng)新實踐，激發(fā)創(chuàng)新能動性
《細則》將“創(chuàng)新工作”納入考核范圍，積極鼓勵各市增強創(chuàng)新意識、拓展工作思路、提升工作效力；提煉各市亮點、創(chuàng)新工作，對形成示范性經(jīng)驗做法的給予加分；充分激發(fā)地方創(chuàng)新能動性，鼓勵各地在工作中多出“大招、新招、實招、硬招”。
